理学療法士・作業療法士（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県横浜市緑区
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団武蔵野会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2200 |
| 職種 | 理学療法士・作業療法士 |
| 職種（外部サイト連携用） | 訪問看護ステーションの理学療法士・作業療法士 |
| 仕事内容 | リハビリ業務全般 訪問看護事業所における理学療法士（PT）や作業療法士（OT）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく解説します。 ### 業務内容 訪問看護事業所における理学療法士と作業療法士は、主に以下のような業務を行います。 1. **評価とアセスメント**: - 患者の身体機能や生活機能を評価し、個別のリハビリテーションプランを作成します。これには、運動能力、筋力、関節可動域、日常生活動作（ADL）などの評価が含まれます。 2. **リハビリテーションの実施**: - 訪問先でのリハビリテーションを実施します。理学療法士は運動療法や物理療法を用い、作業療法士は日常生活動作の訓練や作業活動を通じて、患者の自立を促します。 3. **家族への指導**: - 患者の家族に対して、リハビリテーションの方法や日常生活での介助方法を指導します。これにより、家族が患者を支えるための知識と技術を身につけることができます。 4. **多職種連携**: - 医師や看護師、栄養士など他の医療職と連携し、患者の状態に応じた総合的なケアを提供します。定期的にカンファレンスを行い、情報共有を図ります。 5. **記録と報告**: - リハビリテーションの進捗状況や患者の状態を記録し、必要に応じて報告書を作成します。これにより、医療チーム全体での情報共有が可能になります。 ### 特徴 訪問看護事業所での理学療法士・作業療法士の特徴は以下の通りです。 - **個別対応**: 訪問リハビリは、患者一人ひとりの生活環境やニーズに応じた個別のアプローチが求められます。これにより、より効果的なリハビリテーションが可能です。 - **家庭環境での実施**: 患者の自宅でリハビリを行うため、実際の生活環境に即した訓練が行えます。これにより、患者が日常生活に戻るための具体的な支援ができます。 - **柔軟な働き方**: 訪問看護事業所では、勤務時間や訪問スケジュールを柔軟に調整できるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ### やりがい 訪問看護事業所で働く理学療法士・作業療法士のやりがいは多岐にわたります。 - **患者の生活向上に寄与**: 患者の自立支援や生活の質の向上に直接関与できるため、成果を実感しやすいです。患者がリハビリを通じて改善する姿を見ることは、大きな喜びとなります。 - **信頼関係の構築**: 患者やその家族との信頼関係を築くことができ、長期的に支援することで深い絆を感じることができます。 - **専門性の向上**: 訪問リハビリでは多様な症例に対応するため、専門的な知識や技術を磨く機会が豊富です。これにより、自身の成長を実感できます。 ### メリット 訪問看護事業所で働く理学療法士・作業療法士には、以下のようなメリットがあります。 - **需要の高まり**: 高齢化社会の進展に伴い、訪問リハビリの需要が増加しています。これにより、安定した雇用が期待できます。 - **多様な経験**: 様々な患者と接することで、多様な症例に対する理解が深まり、幅広いスキルを身につけることができます。 - **地域貢献**: 地域の医療に貢献できるため、社会的な意義を感じながら働くことができます。 - **ワークライフバランスの向上**: 訪問リハビリは、勤務時間や訪問スケジュールを自分で調整しやすいため、プライベートと仕事の両立がしやすいです。 ### 結論 訪問看護事業所における理学療法士・作業療法士は、患者の生活の質を向上させる重要な役割を担っています。個別のニーズに応じたリハビリテーションを提供し、患者やその家族との信頼関係を築くことで、やりがいを感じることができます。また、需要の高まりや多様な経験を通じて、専門性を高めることができるため、キャリアの成長にもつながります。訪問リハビリは、医療の現場での新たな挑戦を求める理学療法士・作業療法士にとって、魅力的な選択肢と言えるでしょう。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 199,400円 〜 220,100円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 基本給 199,400円（1年目）～ 220,100円（10年目） 住宅手当 15,000円 業務手当 10,000円 調整手当 4,000円 技師手当 7,000円 暫定手当 10,000円※勤続4年目以降対象 諸手当 11,300円 合計 246,700円（1年目）～ 277,400円（10年目） ※諸手当：物価手当（3000円）、賃上対応手当（8,300円）は支給要件の見直し等により変更及び支給停止することがある。 ※その他諸手当：時間外手当、夜勤手当、特定日勤手当など実績に応じて支給 ・一部資格手当あり（1資格2,500円※上限：10,000 円） 昇給 年1回／4月 賞与 年2回／7月､12月（3.4ヶ月／2022年度実績） |
| 研修・試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月 本採用時と同じ |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、時間外手当、住宅手当 家族手当（月額／配偶者15,000円、第1・2子10,000円、第3子以降5,000円） 単身寮、退職金制度（勤続3年以上）、診療費見舞金制度 通勤手当（上限15万円）、24時間託児所、ユニホーム貸与 |
| 勤務先 | 医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院訪問看護ステーション |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区鴨居3丁目8-16 カームムカイハラ203号 |
| 最寄駅 | 鴨居駅 |
| 通勤アクセス | JR横浜線 鴨居駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 日勤 8：30 ～ 17：00(休憩60分) 土曜 8：30 ～ 13：00 または 8：30 ～ 17：00 （休憩60分） |
| 休日・休暇 | 4週8休相当（2023年度年間公休数112日） 有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇など |
| 応募条件 | 理学療法士・作業療法士 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 受動喫煙対策 | なし（敷地内全て禁煙） |
| 施設種別 | 訪問看護ステーション |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |