看護職（訪問看護ステーション）|正社員|東京都町田市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団泰大会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-0105 |
| 職種 | 看護職 |
| 職種（外部サイト連携用） | 訪問看護ステーションの看護職 |
| 仕事内容 | 訪問看護における看護職全般をお任せします。※一般的な業務内容です。 具体的には、 ■健康評価とモニタリング ■看護計画の作成と実施 ■家族へのサポート ■症状の管理 ■心理的サポート ■各医療関係者との連携と報告 ■緊急時の対応 など 訪問看護事業所における看護職の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 ### 業務内容 訪問看護事業所における看護職の主な業務内容は以下の通りです。 1. **健康状態の観察とアセスメント**: - 患者のバイタルサイン（血圧、脈拍、体温など）の測定 - 症状の観察と記録 - 患者の全体的な健康状態の評価 2. **医療処置**: - 点滴、注射、カテーテルの管理 - 傷の処置やドレッシングの交換 - 吸引や酸素療法などの呼吸管理 3. **リハビリテーション**: - 理学療法や作業療法のサポート - 日常生活動作（ADL）の訓練 4. **服薬管理**: - 薬の準備と投与 - 服薬の指導とモニタリング 5. **患者と家族への教育とサポート**: - 病気や治療に関する説明 - 介護方法の指導 - 精神的なサポート 6. **連携と調整**: - 医師や他の医療専門職との連携 - ケアマネージャーやソーシャルワーカーとの調整 - 必要に応じて他のサービス（デイサービス、リハビリ施設など）との連携 ### 特徴 訪問看護にはいくつかの特徴があります。 1. **個別対応**: - 患者一人ひとりに対して個別のケアプランを作成し、個別のニーズに応じたケアを提供します。 2. **家庭環境でのケア**: - 患者の自宅でケアを行うため、家庭環境や家族の状況を考慮したケアが求められます。 3. **多職種連携**: - 医師、理学療法士、作業療法士、ケアマネージャーなど、多職種との連携が重要です。 4. **自主性と判断力**: - 訪問先では看護師が一人で対応することが多いため、自主性と迅速な判断力が求められます。 ### やりがい 訪問看護のやりがいは多岐にわたります。 1. **患者との深い信頼関係**: - 患者やその家族と長期的な関係を築くことができ、深い信頼関係を形成することがやりがいとなります。 2. **患者の生活の質の向上**: - 患者が自宅で安心して生活できるようサポートすることで、生活の質（QOL）の向上に寄与できます。 3. **多様なスキルの活用**: - 医療処置からリハビリ、教育、精神的サポートまで、多岐にわたるスキルを活用することができます。 4. **自己成長**: - 自主的に問題解決を図る場面が多く、自己成長を実感できる機会が豊富です。 ### メリット 訪問看護のメリットも多くあります。 1. **柔軟な勤務形態**: - 訪問看護は比較的柔軟な勤務形態が可能で、家庭やプライベートとの両立がしやすいです。 2. **多様なキャリアパス**: - 訪問看護の経験を活かして、管理職や教育職、専門看護師など多様なキャリアパスが開けます。 3. **地域社会への貢献**: - 地域社会の一員として、地域の健康維持・向上に貢献することができます。 4. **高い需要**: - 高齢化社会において訪問看護の需要は高く、安定した職業としてのメリットがあります。 ### まとめ 訪問看護事業所における看護職は、患者の自宅で個別のケアを提供する重要な役割を担っています。多職種との連携や自主的な判断が求められる一方で、患者との深い信頼関係を築き、生活の質の向上に寄与するやりがいがあります。また、柔軟な勤務形態や多様なキャリアパス、高い需要など多くのメリットもあります。訪問看護は、看護師としてのスキルを最大限に活かし、地域社会に貢献できる魅力的な職場です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 280,000円 〜 340,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 給与内訳 基本給：200,000～210000円 技能手当：20,000円～40,000円 職能手当：20,000円～40,000円 調整手当：40,000円～50,000円（含み残業20H分）※超過分は別途支給 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。 【別途支給手当】 通勤手当：実費支給上限なし 扶養手当：10,000円/月（18歳未満のお子様一人当たり） ※ご本人の扶養家族の場合 賞与：年2回 昇給：あり ※現在インセンティブは検討中。 |
| 研修・試用期間 | 試用期間あり：6か月 本採用時と同じ |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場代無料） 制服貸与 退職金制度（勤続年数5年以上） |
| 勤務先 | 医療法人社団泰大会 おはなぽっぽホームナーシング&リハビリテーション |
| 勤務地 | 東京都町田市薬師台125-12 薬師台メディカルテラス |
| 最寄駅 | 玉川学園前駅 |
| 通勤アクセス | 小田急線 玉川学園前駅から車で7分 小田急線・横浜線 町田駅から車で20分 JR横浜線・小田急線「町田駅」よりバスで約20分 小田急線「鶴川駅」よりバスで約12分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 休憩60分 ※日勤のみ ※当番制によるオンコールあり（非常勤は希望制） （営業時間外にもご利用者様の緊急なニーズに対応する体制） |
| 休日・休暇 | ・基本的には土曜日・日曜日 ※年間休日120日以上 ※夏季、年末年始休みあり ※入社時特別休暇3日あり（準社員まで） ※有給休暇あり（法定通り） |
| 応募条件 | ・正看護師 ・普通自動車運転免許 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 |
| 施設種別 | 訪問看護ステーション |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
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| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |