送迎ドライバー（特別養護老人ホーム）|アルバイト・パート|神奈川県川崎市幸区
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 社会福祉法人 伸こう福祉会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2031 |
| 職種 | 送迎ドライバー |
| 職種（外部サイト連携用） | 特別養護老人ホームの送迎ドライバー |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームでの送迎業務です。 施設から病院など、ご利用者様の送迎をお願いします。 主にワゴン車（福祉車両）で運転をします。 送迎の無い時間は施設内の清掃などをお願いすることもあります。 特別養護老人ホーム（特養）における送迎ドライバーの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 特別養護老人ホームの送迎ドライバーの主な業務内容は以下の通りです： 1. **利用者の送迎**： - 朝と夕方に利用者を自宅から施設へ、または施設から自宅へ送迎します。 - 送迎ルートの計画と運行管理を行います。 - 利用者の乗降をサポートし、安全に配慮します。 2. **車両の管理**： - 定期的な車両点検とメンテナンスを行います。 - 車両の清掃を行い、常に清潔な状態を保ちます。 3. **コミュニケーション**： - 利用者やその家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築きます。 - 施設スタッフと連携し、利用者の状態や特別なニーズを共有します。 4. **緊急対応**： - 緊急時には適切な対応を行い、必要に応じて医療機関や施設に連絡します。 ### 特徴 特別養護老人ホームの送迎ドライバーの特徴は以下の通りです： 1. **高い安全意識**： - 高齢者を安全に送迎するため、運転技術と安全意識が求められます。 - 交通ルールを厳守し、慎重な運転が必要です。 2. **柔軟な対応力**： - 利用者の体調や状況に応じて柔軟に対応する能力が求められます。 - 予期せぬ事態に対する迅速な判断力が必要です。 3. **コミュニケーション能力**： - 利用者やその家族、施設スタッフとの円滑なコミュニケーションが重要です。 - 利用者のニーズや希望を理解し、適切に対応する能力が求められます。 ### やりがい 特別養護老人ホームの送迎ドライバーのやりがいは以下の通りです： 1. **利用者の生活支援**： - 高齢者が安心して施設を利用できるようにサポートすることで、利用者の生活の質を向上させることができます。 - 利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことが多く、直接的なやりがいを感じることができます。 2. **社会貢献**： - 高齢者福祉に貢献することで、地域社会に対する貢献感を得ることができます。 - 高齢化社会において重要な役割を果たしているという実感があります。 3. **人間関係の構築**： - 利用者やその家族、施設スタッフとの信頼関係を築くことができ、温かい人間関係を感じることができます。 - 長期間にわたって同じ利用者を送迎することで、深い絆を築くことができます。 ### メリット 特別養護老人ホームの送迎ドライバーのメリットは以下の通りです： 1. **安定した雇用**： - 高齢化社会の進展に伴い、特別養護老人ホームの需要が増加しており、安定した雇用が期待できます。 - 正社員や契約社員としての雇用形態が多く、福利厚生も充実しています。 2. **働きやすい環境**： - 施設によっては、シフト制やパートタイムなど柔軟な働き方が可能です。 - 仕事の内容が比較的決まっており、ルーティンワークが多いので、慣れやすい環境です。 3. **スキルアップの機会**： - 高齢者福祉に関する知識やスキルを習得する機会が多く、キャリアアップに繋がります。 - 介護職員初任者研修や運転技術向上のための研修など、自己啓発の機会が提供されることがあります。 4. **健康的な生活**： - 定期的な運動や外出が求められるため、健康的な生活を維持しやすいです。 - 利用者との交流を通じて、精神的な充実感を得ることができます。 ### まとめ 特別養護老人ホームの送迎ドライバーは、高齢者の生活を支える重要な役割を担っています。安全運転と柔軟な対応力、コミュニケーション能力が求められる一方で、利用者やその家族からの感謝の言葉や社会貢献感を得ることができる、やりがいのある仕事です。安定した雇用や働きやすい環境、スキルアップの機会も多く、健康的な生活を維持しやすいというメリットもあります。高齢者福祉に興味があり、人との交流を大切にする方にとって、特別養護老人ホームの送迎ドライバーは魅力的な職業と言えるでしょう。 |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 時給 1,112円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■昇給あり |
| 研修・試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月 本採用時と同じ |
| 契約期間 | 期間の定めあり（6～12ヶ月契約） 契約の更新 有（経営状況、勤務評価により判断する） 更新上限 無 |
| 待遇・福利厚生 | ■制服貸与 ■研修制度あり ■福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い） |
| 勤務先 | 社会福祉法人 伸こう福祉会 特別養護老人ホーム クロスハート幸・川崎 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区河原町1-37 |
| 最寄駅 | 川崎駅 |
| 通勤アクセス | JR「川崎」駅 ラゾーナ側出口より徒歩20分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ・休憩60分 ・週4日～5日 |
| 休日・休暇 | シフト制、希望休制度あり ■休暇：有給休暇（法定支給、即日付与）/育児休暇/看護休暇/介護休暇 ※勤務条件により取得が異なります ■産休育児休業制度あり |
| 応募条件 | 要普通免許（ AT限定可 ） ドライバー、送迎業務の経験があると尚可 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 |
| 施設種別 | 特別養護老人ホーム |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |