医療事務（クリニック）|正社員|大阪府池田市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 社会福祉法人 山寿会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2662 |
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
| 職種（外部サイト連携用） | 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ユニット型特別養護老人ホーム入居者様への生活支援（介護） ショートステイ利用者様への生活支援（介護） ・入浴、食事、排泄介助など ・ユニット型個室120床 ・ショートステイ 20床 特別養護老人ホーム（特養）は、高齢者が生活するための施設であり、介護職やヘルパーはその中で重要な役割を果たしています。以下に、特養における介護職・ヘルパーの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 特養での介護職・ヘルパーの主な業務内容は以下の通りです。 1. **日常生活の支援**: - 食事の準備や配膳、食事介助 - 入浴、排泄、着替えなどの身体介助 - 移動や外出の際のサポート 2. **健康管理**: - 利用者の健康状態の観察 - バイタルサインの測定（血圧、脈拍、体温など） - 薬の管理や服薬のサポート 3. **レクリエーション活動の実施**: - 利用者の趣味や興味に応じた活動の企画・実施 - 季節行事やイベントの準備・運営 4. **コミュニケーション**: - 利用者との会話や交流を通じての心のケア - 家族との連絡や相談 5. **記録業務**: - 利用者の状態や介護内容の記録 - 介護計画の作成や見直し ### 特徴 特養での介護職・ヘルパーの特徴は以下のような点があります。 - **チームワーク**: 介護職は多職種と連携して業務を行います。看護師、リハビリスタッフ、栄養士などと協力し、利用者に最適なケアを提供します。 - **多様な利用者**: 特養には、様々な背景やニーズを持つ高齢者が入所しています。認知症や身体的な障害を持つ方々に対して、個別の対応が求められます。 - **変化のある業務**: 日々の業務はルーチン化される部分もありますが、利用者の状態やニーズによって柔軟に対応する必要があります。毎日が新しい挑戦となることが多いです。 ### やりがい 介護職・ヘルパーとしてのやりがいは多岐にわたります。 - **感謝の言葉**: 利用者やその家族からの「ありがとう」という言葉は、仕事の大きな励みになります。特に、利用者が自立した生活を送れるようになった時の喜びは格別です。 - **成長の実感**: 介護の現場では、日々の経験を通じてスキルや知識が向上します。特に、認知症や身体障害についての理解が深まることで、専門性が高まります。 - **人とのつながり**: 利用者との深い関係を築くことができるため、人生の大切な瞬間に立ち会うことができます。利用者の笑顔や喜びを共有することは、心の豊かさをもたらします。 ### メリット 介護職・ヘルパーとして働くことには、以下のようなメリットがあります。 1. **安定した雇用**: 高齢化社会の進展により、介護職の需要は高まっています。特養は常に人手を必要としているため、安定した雇用が期待できます。 2. **資格取得の支援**: 多くの施設では、介護福祉士やその他の資格取得に向けた支援を行っています。スキルアップを目指す方には良い環境です。 3. **柔軟な働き方**: シフト制のため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。家庭やプライベートとの両立がしやすい点も魅力です。 4. **社会貢献**: 高齢者の生活を支えることで、社会に貢献しているという実感を得られます。特に、地域に根ざした特養では、地域社会とのつながりも強くなります。 ### 結論 特別養護老人ホームでの介護職・ヘルパーは、非常にやりがいのある職業です。日常生活の支援を通じて高齢者の生活の質を向上させることができ、また、チームでの協力やコミュニケーションを通じて自己成長も促されます。安定した雇用や資格取得の支援、柔軟な働き方など、多くのメリットがあるため、介護職を目指す方には非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 201,700円 〜 254,900円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 給与内訳 ※賃金は経験により考慮 ・基本給 160,700円～205,900円 ・業務手当 15,000円 ・処遇改善手当 14,000円 ・特定処遇改善手当 12,000円～20,000円 ※処遇改善手当は規定により支給 通勤手当実費支給 上限月額25,000円 夜勤手当別途支給 6,500円/回（月平均4～5回） 住宅手当 上限16,000円 扶養手当 ・配偶者 16,000円 ・子 6,000円（2人まで） ・子 3,000円（3人目） 昇給 月あたり0円～3,000円（実績） 賞与年2回 計 3.7ヶ月分（2023年度実績） |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月（同条件） |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙 ※屋外に喫煙スペースあり） 二俣川駅より乗り合い送迎タクシーあり（日勤帯勤務者対象） |
| 勤務先 | 特別養護老人ホーム 今川の郷 |
| 勤務地 | 〒241-0033 神奈川県横浜市旭区今川町36-1 |
| 最寄駅 | 二俣川駅 |
| 通勤アクセス | 相鉄本線 二俣川駅から徒歩で15分 |
| 勤務時間 | シフト制 （1）7:00～16:00 （2）7:30～16:30 （3）9:00～18:00 （4）10：30～19:30 （5）16:30～9:30 ※夜勤 休憩60分（夜勤の場合は休憩120分） 月平均時間外労働 2時間 |
| 休日・休暇 | 月9日間の公休（シフト制） 年間休日108日 有給休暇（6ヶ月経過後、10日付与） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり |
| 応募条件 | ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了 ・介護職員実務者研修修了 ・学歴、経験不問 18歳～59歳（定年年齢を上限とする、深夜業務があるため） |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 特別養護老人ホーム |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |