介護職・ヘルパー(小規模多機能)|正社員|宮城県仙台市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 株式会社よりあい |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2695 |
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
| 職種（外部サイト連携用） | 小規模多機能の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | 看護小規模多機能居宅介護における介護業務全般 業務内容の変更なし 就業場所の変更なし 小規模多機能型居宅介護は、地域に密着した介護サービスを提供する施設であり、利用者のニーズに応じた柔軟なサービスが特徴です。ここでは、小規模多機能における介護職・ヘルパーの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパーの主な業務内容は以下の通りです。 1. **訪問介護**: 利用者の自宅を訪問し、日常生活の支援を行います。具体的には、食事の準備、入浴、排泄、着替えなどの身体介護や、掃除、洗濯、買い物などの生活援助を行います。 2. **通所介護**: 利用者を施設に迎え入れ、リハビリテーションやレクリエーションを通じて、身体機能の維持・向上を図ります。また、食事や入浴の支援も行います。 3. **宿泊サービス**: 短期間の宿泊を希望する利用者に対して、夜間の見守りや生活支援を行います。これにより、利用者は安心して宿泊することができます。 4. **相談支援**: 利用者やその家族に対して、介護に関する相談や情報提供を行います。必要に応じて、他の専門職との連携も図ります。 5. **記録業務**: 利用者の状態やサービス提供の内容を記録し、情報を共有します。これにより、サービスの質を向上させることができます。 ### 特徴 小規模多機能型居宅介護の特徴は以下の通りです。 - **地域密着型**: 地域のニーズに応じたサービスを提供し、利用者が住み慣れた地域で生活できるよう支援します。 - **柔軟なサービス提供**: 利用者の状況や希望に応じて、訪問、通所、宿泊のサービスを組み合わせることができるため、個別のニーズに対応しやすいです。 - **多職種連携**: 医療や福祉の専門職と連携し、包括的な支援を行うことができます。これにより、利用者の健康状態や生活の質を向上させることが可能です。 ### やりがい 介護職・ヘルパーとしてのやりがいは多岐にわたります。 - **利用者との信頼関係**: 日々の支援を通じて、利用者との信頼関係を築くことができ、その成長や改善を見守ることができます。 - **感謝の言葉**: 利用者やその家族からの「ありがとう」という言葉は、大きな励みになります。自分の仕事が誰かの生活に直接影響を与えていることを実感できます。 - **スキルの向上**: 多様なニーズに応えるため、常に新しい知識や技術を学ぶ必要があります。これにより、自身の成長を感じることができます。 ### メリット 小規模多機能型居宅介護で働くことには、以下のようなメリットがあります。 1. **安定した雇用**: 高齢化社会において、介護職の需要は高まっており、安定した雇用が期待できます。 2. **多様なキャリアパス**: 介護職としての経験を積むことで、管理職や専門職、または他の福祉関連職へのキャリアチェンジも可能です。 3. **柔軟な働き方**: 小規模多機能型居宅介護では、シフト制が多いため、ライフスタイルに合わせた働き方がしやすいです。 4. **地域貢献**: 地域の高齢者やその家族を支えることで、地域社会に貢献することができます。地域の人々とのつながりを深めることもできます。 5. **チームワーク**: 同僚や他の専門職と協力しながら仕事を進めるため、チームワークを大切にした職場環境が得られます。 ### まとめ 小規模多機能型居宅介護での介護職・ヘルパーは、地域に密着したサービスを提供し、利用者の生活を支える重要な役割を担っています。多様な業務内容ややりがい、メリットがあり、介護職としてのキャリアを築く上で非常に魅力的な選択肢です。介護に興味がある方は、ぜひこの分野でのキャリアを考えてみてはいかがでしょうか。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 180,000円 〜 250,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ＜その他手当＞ 介護福祉士手当 1.5万円 夜勤手当 10,000円/回 交通費 上限3万円/月 賞与あり（一時金） ◎給与例： ●夜勤可能な常勤介護職員の場合 年収 300万円～400万円＋その他手当＋交通費 夜勤手当 7,000円～10,000円（月4回～5回） 介護職員手当 10,000円～40,000円（未経験者でも月10,000円） 固定残業代 30,000円～40,000円（20時間、超えた場合別途支給） 交通費 上限 30,000円 賞与 業績による ◎年収例：（入社二年目の場合） 無資格未経験で入社 (1)介護職員手当 月15,000×12か月＝180,000円 (2)夜勤手当 365日÷7日＝年間52回×10,000円＝520,000円 (3)固定残業代 月35,000円×12か月＝420,000円 (4)基本給 月156,667円×12か月＝1,880,004円 (5)その他 交通費 一時金（賞与） (1)～(4)合計 年収 3,000,004円＋(5) |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金 研修制度あり 資格取得支援 |
| 勤務先 | 株式会社よりあい 看護小規模多機能あゆみ |
| 勤務地 | 〒981-1102 宮城県仙台市太白区袋原字小原45-1 |
| 最寄駅 | 仙台南駅 |
| 通勤アクセス | 仙台南駅より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 7:30～16:30 8:30～17:30 10:00～19:00 17:00～翌10時 休憩：日勤60分、夜勤180分 |
| 休日・休暇 | 4週8休制 有給休暇 |
| 応募条件 | 介護資格無資格可 普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 小規模多機能 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |