看護師(病院)|正社員|兵庫県尼崎市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団 智聖会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2910 |
| 職種 | 看護師 |
| 職種（外部サイト連携用） | 病院の看護師 |
| 仕事内容 | 外来、病棟での看護業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 病院における看護師の業務内容 - 患者の看護計画の作成と実施：入院患者を対象に、病状の観察、バイタルサインのチェック、投薬・点滴の管理、検査の準備と補助、創部・傷のケア、リハビリの補助などを統合的に行います。 - 病棟の日常業務：食事介助、排泄介助、清潔ケア、ベッドメイキング、移動・体位変換、褥瘡予防、機器の管理と設定、記録と伝達（カルテ・電子カルテへの記録）を日々実施します。 - 緊急対応と急変対応：突然の状態悪化に対して蘇生の準備・実施、救急対応、他職種（医師・看護助手・PT/OT/ST・薬剤師・栄養士など）と連携して適切な処置を取ります。 - 看護計画の評価と修正：患者の経過観察を通じて、治療方針の変更が必要かどうかを判断し、医師へ報告・連携します。 - 発達・終末期ケア、教育・相談：患者・家族に対する病状解説、治療方針の説明、退院支援、在宅復帰の準備、終末期の尊厳あるケアを提供します。 - 看護研究・教育活動：新人教育、院内研修の企画・実施、倫理・感染対策・安全管理の遵守など、組織的な教育活動にも関与します。 特徴的な職種としてのポイント - 専門性の幅：内科・外科・産科・小児科・精神科・救急など、部門ごとに求められる知識・技術が異なり、専門看護師や認定看護師などのキャリアパスも存在します。 - チーム医療の要：医師を中心とした多職種連携が日常的に行われ、情報共有と協働が業務の要となります。 - 高度な判断力と柔軟性：急変時の適切な判断と迅速な対応、日常の細かな変化を見逃さない観察力が求められます。 - 利用者中心のケア：患者と家族のニーズを尊重し、安心・満足度の高いケアを提供することが重要です。 やりがい・メリット - 人の生死に直接関与する責任感と達成感：病状が安定したときや退院・回復へ向かう過程に立ち会える喜びがあります。 - 多職種連携の醍醐味：医師・薬剤師・リハビリスタッフ等と協働する中で、自己の専門性を超えた知識の習得が進みます。 - 成長の機会が豊富：新人教育、認定看護師・専門看護師を目指す教育プログラム、学会・研究活動など、キャリアの発展機会が多い職種です。 - 安定性・社会性：求人が多く、福利厚生が整っている病院が多く、安定した雇用形態と社会的貢献度の高さが特徴です。 - 患者家族への寄与：病気だけでなく生活全体を支えるケアを提供できる点が、やりがいにつながります。 勤務形態とメリット・デメリット - シフト勤務が一般的で、夜勤・日勤・遅番が組まれることが多いです。夜勤は身体的・精神的負担がある一方、夜勤手当や曜日の組み合わせによる休息の取り方など、柔軟性を活かせる場合もあります。 - 病院の規模や科によって忙しさ・業務量は大きく異なります。大病院では高度な医療行為が多く、専門性の向上が図りやすい反面、忙しさも増えがちです。 キャリア設計のヒント - 自分の興味・適性を見極める：内科系・外科系・小児・産科・高齢者ケアなど、興味のある領域を早い段階で絞り込み、関連する認定や教育プログラムを目指すとよいです。 - 学習と実践の両立：院内研修・外部講習・認定資格取得を計画的に進め、専門性を高めるとキャリアの選択肢が広がります。 - ワークライフバランスの確保：シフトや勤務条件を事前に把握し、生活リズムを安定させる工夫を検討してください。 このように、病院での看護師は高度な専門性と多職種連携を要する職種であり、患者の生涯に影響を与える重要な役割を担います。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 211,000円 〜 211,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 基本給(月額平均) 211,000円以上 （経験考慮） 職務手当 30,000円以上 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：15,000円/回 交通費支給 有 上限50,000円 マイカー通勤可（近隣コインパーキング利用1回当たり400円補助） 昇給 1回/年 前年度実績 賞与 2回/年 前年度実績 |
| 勤務先 | 医療法人社団 智聖会 安藤病院 |
| 勤務地 | 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16 |
| 最寄駅 | 尼崎駅 |
| 通勤アクセス | 尼崎駅から徒歩5分 |
| 勤務時間 | 08時50分～17時10分 （休憩時間60分） 16時30分～09時10分 （休憩時間120分） 2交代制勤務 |
| 休日・休暇 | シフト制(年間公休数117日) リフレッシュ休暇3日 誕生日休暇1日 |
| 応募条件 | ブランクのある方歓迎（プリセプター制） 夜勤できる方歓迎 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 病院 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |