看護師(有料老人ホーム)|アルバイト・パート|愛知県瀬戸市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 有限会社ピースフルライフ |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2918 |
| 職種 | 看護師 |
| 職種（外部サイト連携用） | 有料老人ホームの看護師 |
| 仕事内容 | *【仕事内容】* 「住宅型有料老人ホーム うららか」にて、 利用者様に合わせた看護業務をお任せします。 ～具体的な業務内容～ ＊バイタルチェック ＊健康状態の観察 ＊服薬管理 ＊点滴 ＊経管栄養 ＊痰の吸引 ＊浣腸 褥＊瘡(床ずれ)の処置 など 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 有料老人ホームにおける看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットを以下に整理します。 1. 業務内容 - 医療ケアの実施と管理 - バイタルサインの観察、服薬管理、投薬介助、注射・点滴の補助、創傷管理、褥瘡予防、喀痰・吸引、機械的管理（酸素療法、呼吸ケア）などの看護業務を中心に行います。 - 医師の指示に基づく診療補助、急変時の対応（応急処置、救急搬送の手配）を担当します。 - 健康管理と生活支援の両立 - 入居者個々の健康状態を把握し、体調変化の早期発見と適切な対応を図ります。生活リズム・栄養・排泄・睡眠などの総合的ケアにも関与します。 - 定期的な健康チェック、服薬管理、服薬記録の作成、医療機関との連携を行います。 - 介護業務との連携 - 看護師は医療的処置を担いつつ、介護職と協働して日常生活の支援を行います。食事介助、入浴介助、排泄介助などの介護業務は介護職と分担し、必要時は同席して医療的観点からの指示を伝えます。 - 緊急対応とリスク管理 - 緊急時の初期対応、機器の点検・保守、感染対策、褥瘡・誤嚥予防、転倒防止のための環境整備を徹底します。利用者の安全確保が最優先です。 - 書類作成と情報共有 - カルテ・診療情報の整理、ケアプランの更新、看護記録の作成、その他事業所の規程に基づく記録業務を行います。医療・介護の連携を円滑にするための情報共有が重要です。 2. 特徴 - 医療と介護の「両輪」的な役割 - 入居者は高齢で複数の慢性疾患を抱えるケースが多く、看護師は医療的判断と介護的サポートを結びつける役割を担います。 - 安定性と継続性の高い環境 - 有料老人ホームは長期的なケアを前提とするため、日々のケアの連続性・安定性が求められ、入居者と長期的な関係を築く機会が多いです。 - チーム医療の一員としての連携 - 医師、薬剤師、理学療法士、介護職、管理者など多職種との協働が日常化しており、コミュニケーション能力が重要です。 - 法規制と倫理の遵守 - 医療行為には法的な制約があり、利用者の権利・尊厳を尊重したケアが求められます。感染対策・個人情報保護・介護報酬の適用など、規範意識が重要です。 3. やりがい - 利用者の健康と生活の質の向上を直に感じられる - 病状の安定化、痛みの軽減、睡眠の改善、日常生活の自立支援など、改善の兆しを身近に実感できます。 - 長期的な信頼関係の構築 - 入居者やご家族との信頼関係を築き、生活全体の安心感を提供できる点にやりがいを感じやすい職種です。 - 専門性の成長機会が多い - 高齢者医療・介護の知識・技術は日々の業務で深まり、教育・研修の機会も豊富。認定看護師や専門的ケアの習得へつなげやすい職場もあります。 - 安全・安心のケアを実現する責任感 - 緊急時の適切な判断と迅速な対応を求められる場面が多く、自分の専門性が直接入居者の安全につながる点に満足感があります。 4. メリット（職場環境・働き方の観点） - 勤務形態の多様性 - 常勤・日勤・夜勤・非常勤（パートタイム）など、勤務形態の選択肢が比較的幅広く、ライフスタイルに合わせやすい場合があります。 - 安定的な需要 - 高齢化が進む社会背景から、介護付き有料老人ホームの看護師需要は安定しており、転職やキャリアチェンジの際にも市場価値が保たれやすいです。 - 福利厚生と教育支援 - 各事業所で資格取得支援、研修制度、福利厚生の充実を図るケースが多く、専門性を高める環境が整っています。 - チームでの協力と支援体制 - 医療・介護の垣根が低く、先輩看護師や主任・管理者との相談機会が多く、業務負担を分担しやすい職場も少なくありません。 - 入居者との生活の質に寄与 - 医療的ケアだけでなく、生活機能の維持・回復を支えることで、入居者とご家族の安心感に直接寄与できる点が大きなやりがいとなります。 5. 留意点 - 夜勤の有無と勤務負担 - 有料老人ホームは夜勤を含むケースがあり、体力的・精神的な負担を考慮して勤務体制を検討する必要があります。 - 医療と介護の境界 - 医療行為の範囲は法令・事業所の方針で制限されるため、自己の専門性と職務範囲を正しく認識することが重要です。 - ケースごとの変動 - 入居者の病状は日々変化するため、柔軟な対応力と継続的な学習意欲が求められます。 以上が、有料老人ホームにおける看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットの一般論です。必要に応じて、特定の施設タイプ（住宅型・介護付・医療連携型等）や地域特性を踏まえた詳細な情報も提供します。 |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 時給 1,700円 〜 1,700円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【給与】 正看護師 時給1700円＋100円(処遇改善手当) 【別途手当】 ・処遇改善手当＋100円 ・通勤手当／上限月10,000円 ・時間外手当 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月あり（同条件） |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費規定支給 ・社会保険完備 ・制服貸与あり ・資格手当あり ・昇給あり ・賞与あり |
| 勤務先 | 有限会社ピースフルライフ 訪問看護ステーション うららか |
| 勤務地 | 〒489-0977 愛知県瀬戸市坂上町585番地 |
| 最寄駅 | 浜の宮駅 |
| 通勤アクセス | 山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で13分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00の間で8時間（休憩あり）勤務 ※勤務時間・曜日応相談 |
| 休日・休暇 | シフト制 ＊有給休暇有 ＊介護休業取得実績有 ＊育児休業取得実績有 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 有料老人ホーム |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |