看護師/准看護師(介護老人保健施設)|正社員|神奈川県横浜市
アピールポイント!
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団 横浜育明会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2950 |
| 職種 | 看護師/准看護師 |
| 職種(外部サイト連携用) | 介護老人保健施設の看護師/准看護師 |
| 仕事内容 | 【仕事の流れ】朝の申し送り⇒各フロアでの入所者の健康状態の確認⇒各処置、点滴など⇒入浴介助補助、食事介助補助、服薬管理⇒他部署との情報共有・申し送りなど。 看護師の出勤はいつも7名ほどありますのでチームを組んで働いていただきます。わからないことが聞ける環境です。担当医師も優しく丁寧です。 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 介護老人保健施設(介護老人保健施設、略称: 老健)における看護師の業務内容は、医療と介護の両面を統合した総合ケアを提供する点に特徴があります。具体的には以下のとおりです。 - 業務の軸 - 健康状態の観察と日々のバイタルサイン管理、薬剤の管理と服薬支援、急変時の対応(緊急時の判断と対応、必要時の主治医連携)。 - 医療処置と看護ケアの実施(点滴・薬剤投与、創傷ケア、喀痰排出・呼吸リハ、褥瘡予防とケア、栄養管理・経管栄養の補助など)。 - ケアプランの作成・評価・修正。医師・PT/OT/ST・ケアマネジャーなどと連携し、個別のリハビリ計画や日常生活動作の自立支援を組み立てる。 - 看護記録・報告体制の維持。家族との連絡、退所・退所後のケアの引き継ぎ。 - 介護と医療の連携 - 入所者は慢性疾患を抱える方が多く、定期的な健康観察と医療的ケアの両立が求められます。 - 医師の指示のもと、日常のケアと急変時の判断を適切に分けて実施。必要に応じて受診・入院の調整を行います。 - リハビリ専門職(PT/OT/ST)と協働して、日常生活動作の自立度向上を目指す。 - 専門性と業務の広がり - 老健はリハビリと介護の統合施設であり、看護師は医療ケアだけでなく日常生活支援・健康管理・身体機能維持の観点から幅広い役割を担います。 - 認知症ケア、嚥下・栄養管理、褥瘡予防、感染対策、終末期ケアなど、専門性を深めやすい環境です。 - ケアマネジャーや相談支援スタッフと連携し、退所後の生活継続を見据えた支援計画にも関与します。 - 勤務環境と組織 - 多職種のチーム医療が基本で、日常的に他職種と情報共有を行います。夜勤を含むシフト制の勤務形態が一般的です。 - 施設運営上、安定した人材確保と業務量の適正化が課題となる場合があり、忙しさと業務の幅広さのバランスを取る工夫が求められます。 やりがい・メリット - 利用者の能力を引き出し、日常生活の質を高める貢献が直接実感できます。小さな回復や笑顔の変化が大きなやりがいにつながりやすい職場です。 - 一人ひとりに合ったケアプランを共に設計・評価する過程で、専門性が深まり成長を実感できます。 - チームでの協働による連携の実感、家族との信頼関係構築、地域社会とのつながりが強く、職場の人間関係が安定しやすい側面があります。 - 安定性があり、長期的なキャリア形成がしやすい点もメリットです。資格・知識を積み重ねることで、管理職や教育・研修担当、専門領域のスペシャリストへ道が開けます。 留意点 - 高い業務量・夜勤への対応、感情労働の側面、認知症のケアに伴うストレスなど、 burnout リスクがあるため、自己管理と職場のサポート体制が重要です。 - 専門性を深めるほど知識の更新が求められ、継続的な教育・研修への参加が望まれます。 この職種・事業所種別における看護師の概要としてご参考ください。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 273,000円 〜 273,000円 |
| 給与詳細(年収例)・手当 | 給与内訳 ・基本給 20万8千円~30万円 ・業務手当 4万~5万円 ・処遇改善手当 2.5万円 住宅手当 1万円 夜勤手当 10,000円/回 扶養手当 1.5万円(配偶者) 7,000円(第一子) 5,000円(第二子) 3,000円(第三子) 賞与 年2回(実績計3.5ヶ月分) |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 マイカー・バイク通勤可 研修制度(チューター制度導入) キャリアップ資格支援制度あり 企業型確定拠出年金401K制度導入 慶弔見舞金等制度あり ☆併設クリニックでは自己負担なしで受診できます。(職員のみ) |
| 勤務先 | 医療法人社団 横浜育明会 介護老人保健施設都筑シニアセンター |
| 勤務地 | 〒224-0024 神奈川県横浜市都筑区東山田町1357 |
| 最寄駅 | 山田小バス停留所 |
| 通勤アクセス | 山田小バス停留所 徒歩3分 |
| 勤務時間 | 日勤8:45~17:45(休憩60分) 夜勤17:00~翌10:00(休憩150分) ※時間外 平均5時間/月 ※正職員は原則的にフルタイムシフト対応可能な方 |
| 休日・休暇 | 4週8休シフト制 年間休日113日 有給休暇 育児休業(取得実績あり) 介護休暇 |
| 応募条件 | 正看護師、准看護師資格 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 介護老人保健施設 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |