看護師(病院・病棟)|正社員|岡山県岡山市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 社会医療法人光生病院 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2993 |
| 職種 | 看護師 |
| 職種（外部サイト連携用） | 病院・病棟の看護師 |
| 仕事内容 | ◆病棟での看護業務をして頂きます。 【病棟区分】全体198床 2F：形成、整形、脳神経外科（52床） 3F：内科（54床）※高齢者が多いです。呼吸器科と一般内科がメインになります。肺炎、誤嚥性肺炎、尿路感染など。 5F：障害者病棟（48床）※呼吸器13台程の患者がいらっしゃします。 6F：地域包括ケア（20床） 【主な疾患】 整形患者、神経難病、パーキンソン病等 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 - 業務内容の基本 - 入院患者の直接的な看護ケアを中心に、健康状態の観察・評価、バイタルサインの測定、薬剤管理、点滴・輸液の管理、創傷ケア、排泄ケア、食事・栄養サポート、睡眠・安静の促進などを行います。 - 看護計画の作成と見直し、医師・薬剤師・リハビリ職など他職種と連携したケアプランの調整を担当します。患者の病状の変化を的確に把握し、必要時には医師へ迅速な報告・対応を行います。 - 看護過程の実践として、観察・評価・介入・再評価の循環を継続する「看護計画・実施・評価」を日々回し続けます。 - 入退院支援・退院時の教育（自己管理の継続、薬の服用方法、生活習慣の調整、家族への引継ぎ）を担当します。 - 病棟ごとの専門性に応じて、術後ケア、急性期・回復期の観察、感染対策、褥瘡予防、嚥下・栄養管理、疼痛管理、呼吸ケアなどの具体的業務が発生します。 - 病棟の特徴と職場環境 - 病棟は多職種と協働する現場であり、医師・薬剤師・リハビリ・栄養士・OT/PT・ソーシャルワーカーなどと頻繁に連携します。患者の状態は刻々と変化するため、臨機応変な判断力が求められます。 - 病棟には急性期、回復期、慢性疾患を中心とする病棟、手術後の回復を支える術後病棟など、専門性ごとに特徴が異なります。急性期では迅速な対応と高度な観察力が重視され、回復期や慢性期では長期的なケアと生活支援が中心になることが多いです。 - 記録は電子カルテを中心に行われることが一般的で、業務の中で正確性・迅速性・個人情報保護が重要です。 - やりがいと魅力 - 病状の変化に敏感に対応し、患者の回復・安定への貢献を日々実感できる点が大きなやりがいです。患者本人だけでなく家族の安心にも直接寄与します。 - チーム医療の中核として、他職種と協働して一つのケアプランを完成させる過程に達成感があります。多様な症例に接することで臨床力が着実に向上します。 - 専門性を深めることで、認定看護師、専門看護師、認定資格を用いたキャリアパス、手術室・集中治療室・小児科・産科などの専門領域への転換・深化が可能です。 - 学習機会が豊富で、継続教育・研修・実務経験を通じて最新の医療技術・看護理論を実践に結びつけられます。 - メリットとキャリア面の特徴 - 安定した雇用環境と社会的ニーズの高さ。医療提供体制が求められる限り、看護師は需要が高い職種です。 - 自立と自己成長を両立しやすい職場です。日々のケアを通じて判断力・観察力・コミュニケーション能力・ストレス耐性が鍛えられ、キャリアの幅が広がります。 - 夜勤を含むシフト制の勤務形態が一般的で、夜勤手当・扶養・住宅補助などの給与面・福利厚生の面でメリットを享受できる場合があります。地域差・病院規模によって条件は異なりますが、安定した収入源となり得ます。 - 職場の人間関係や師長・先輩看護師からの指導を通じたOJTが中心で、実務経験を積みながら専門性を高められます。 - 課題・留意点 - 体力的・精神的な負荷が大きく、長時間勤務・夜勤・緊急対応が日常化するケースが多いです。 burnout（燃え尽き）のリスク管理が重要です。 - 感染対策・安全管理・法令順守・倫理的配慮など、厳格な基準の遵守が求められます。医療事故やミスを防ぐための正確性・慎重さが必要です。 - 患者の痛みや不安、家族の負担と向き合う場面が多く、感情労働の側面も大きいです。自己ケアとサポート体制の活用が大切です。 - 目指すキャリアのヒント - まずは基礎的な臨床能力を磨き、観察・評価・コミュニケーション・チームワークを強化することが重要です。 - 興味のある領域（例：循環器、呼吸、消化器、ICU・救急、 NICU、産科・新生児、がん看護、リハビリ連携など）を見極め、専門領域の認定や教育支援制度を活用してステップアップを図ると良いです。 - 学会・院内研修・外部セミナーの参加を通じて最新の知識を取り入れ、実践へ落とす習慣を作るとキャリア形成が加速します。 このように、病院の病棟で働く看護師は、直接的なケアと医療チームの連携を通じて患者の回復を支える重要な役割を担っています。本人の適性・興味次第で多様な専門性へ進む道が開かれ、長期的な職業的満足感と安定を得やすい職種です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 319,000円 〜 465,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 基本給 196,300～330,900円 資格手当 5,000円 夜勤手当 16,000円 夜勤付加加算手当 30,000円 調整手当 15,800～26,500円 職務手当 8,600円 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 待遇・福利厚生 | ・駐車場あり ・駐車場料金：7000円/月 託児所 みらい保育園（市が運営する提携認定保育園） 【住所】岡山市北区大供本町708-6（病院より徒歩5分程度） 【対象年齢】0～2歳児 【時間】7:30～18:30 【休み】日祝 ※空き状況は直接ご確認ください。 レクレーション、職員旅行、社員食堂あり、サークル活動あり、診療費減免制度あり（本人1割負担、同居者1割負担）、子育て支援制度あり、ときめきプラザ・ラヴィールクラブ・日本病院会倶楽部 |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 勤務先 | 社会医療法人光生病院 光生病院 |
| 勤務地 | 〒700-0985 岡山県岡山市北区厚生町三丁目8番35号 |
| 最寄駅 | 大元駅 |
| 通勤アクセス | 大元駅 徒歩13分 |
| 勤務時間 | 8:00～16:30（休憩60分） 8:30～17:00（休憩60分） 16:00～9:00（休憩120分） 8:00～20:00（休憩60分） |
| 休日・休暇 | 4週7休、国民の祝日、夏期休暇（3日）、年末・年始休暇（3日） リフレッシュ休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、慶弔休暇 年間休日113日 |
| 応募条件 | ◆看護師資格をお持ちの方 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 病院・病棟 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
|
| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |