理学療法士(クリニック)|正社員|東京都江戸川区
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団 靭生会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-3064 |
| 職種 | 理学療法士 |
| 職種（外部サイト連携用） | クリニックの理学療法士 |
| 仕事内容 | 訪問リハビリの業務全般 その他リハビリ以外の付随業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 クリニックにおける理学療法士（PT）の業務内容、特徴、やりがい、メリットを以下に整理します。 1. 業務内容 - 初診・評価 - 病歴聴取、日常生活動作（ADL）の評価、機能的評価（歩行能力、体幹安定性、筋力・柔軟性・関節可動域）、痛みの程度・性質の把握を行います。 - 患者の治療目標を共感的に設定し、現実的なリハビリ計画（短期・中期・長期の目標）を立案します。 - 治療計画の作成と実施 - 筋力トレーニング、関節可動域訓練、協調性訓練、バランス訓練、疼痛管理、呼吸リハビリ、運動療法、日常生活動作訓練など、個別ニーズに合わせた介入を提供します。 - 痛みの緩和、機能改善、生活の質（QOL）の向上を目的に、機能レベルに応じた負荷と進捗管理を行います。 - 教育・自己管理の支援 - 患者と家族に対して、再発予防・セルフケア・家庭内エクササイズの指導を行います。 - 病期・疾患特性に応じた生活習慣の改善提案を提供します。 - 多職種連携 - 医師、看護師、リハビリ助手、作業療法士、言語聴覚士などと連携し、総合的なリハビリ計画を推進します。入院中・外来・通所・訪問など、ケアの場を跨ぐ連携が重要です。 - ケース管理と記録 - 評価結果、介入内容、進捗、治療効果を電子カルテ等に記録し、治療計画の見直しや他職種への情報共有を適切に行います。 - 管理・業務の多様性 - 外来だけでなく、訪問リハビリ、運動教室の運営、院内の予防活動（転倒予防、運動機能維持の啓発イベント）に関与する場合もあります。 2. 特徴 - 専門性の深さと汎用性 - 病態・年齢・生活背景が多様なクライエントへ対応するため、神経系・整形外科系・呼吸系など幅広い知識と技能が求められます。 - 適応性と創意工夫 - 限られた時間・設備の中で、個々の生活環境に合わせた実践的な介入プランを作成する力が重要です。部位別だけでなく、全身機能のバランスを見て介入を設計します。 - エビデンスとの結びつき - 最新の研究動向を取り入れ、根拠に基づく介入を実践します。治療法の効果検証と改善を継続的に行います。 - コミュニケーションの質 - 診断・治療方針を患者にわかりやすく伝える能力、動機づけ・リハビリの継続を促す対話技術が求められます。 3. やりがい - 生活の質の向上を実感 - 痛みの軽減や歩行能力の改善、日常動作の自立度向上など、具体的な生活改善を患者とともに実感できる点が大きなやりがいです。 - 自己成長の機会 - 病態理解の深まり、介入技術の習得、評価法の精度向上など、キャリアの成長を感じやすい職種です。 - 社会的意義 - 高齢化社会や慢性疾患の増加に対して、機能維持・維持促進という予防的な側面にも貢献します。 4. メリット・職場環境の特徴 - 診療科横断の連携による学び - 外来診療・訪問リハビリを通じ、多職種と連携しながら実践する機会が多く、専門性を広げやすい環境です。 - 柔軟性の高い働き方 - クリニックの体制次第ですが、外来勤務中心、訪問中心、または混在など、勤務形態の選択肢が比較的豊富です。個別の治療計画に基づく時間管理が比較的自律的に行えるケースが多いです。 - 安定性と社会的需要 - 退院後の機能維持を目的とした長期的な介入が必要とされる場面が多く、安定した需要があります。高齢者人口の増加などを背景に、今後も需要が見込まれます。 - キャリアの多様性 - 病院・クリニックだけでなく、介護施設・在宅医療・スポーツリハビリ・予防医療など、キャリアパスが広い点も特徴です。 5. 求められる資質・スキル - 観察力・評価力 - 痛み、機能、動作の質を細かく観察し、適切な評価を行える能力。 - 技術的実践力 - 運動療法、物理因子療法、徒手療法、教育・指導の技術など、幅広い介入技術の習得。 - コミュニケーションと共感 - 患者の目標設定を促し、継続的なリハビリに対するモチベーションを引き出す対話力。 - 自己管理と継続的学習 - 記録・評価の正確性、最新エビデンスの習得、専門性の維持に向けた自己研鑽。 総括 クリニックでの理学療法士は、個々の患者の生活機能を総合的に改善することを目指す職種です。評価から介入設計・実施・教育・評価のサイクルを回し、多職種と協働して患者中心のケアを提供します。専門性と汎用性を両立させつつ、患者の生活の質向上に直結するやりがいが大きい一方で、臨床現場の多様な状況に対応する柔軟性と学習意欲が求められます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 240,000円 〜 320,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 月給：240,000円〜320,000円（経験に応じて変動） 特殊勤務手当・技術手当・精勤手当 等含む |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 勤務先 | 医療法人社団 靭生会 えどがわ在宅・透析クリニック |
| 勤務地 | 〒133-0056 東京都江戸川区南小岩2-18-9 |
| 最寄駅 | バス停 東小岩一丁目 |
| 通勤アクセス | 京成バス「東小岩一丁目」下車すぐ |
| 勤務時間 | 平日 8：30～17：15（休憩60分） 土曜 8：30～12：35（休憩0分） |
| 休日・休暇 | 基本的には日・祝日休み 土曜日は午後休み 公休2日／月（1月・5月なし） 年末年始・夏季休暇あり 年次有給休暇 10日（6ヶ月経過後） |
| 応募条件 | 資格：理学療法士（必須） 普通自動車免許所持者は優遇 経験：理学療法士としての実務経験3年以上（必須） |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | クリニック |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
|
| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |