医師(訪問診療)|アルバイト・パート|福岡県福岡市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人社団福禄会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-3130 |
| 職種 | 医師 |
| 職種（外部サイト連携用） | クリニックの医師 |
| 仕事内容 | 【内科訪問診療】診療いただくのは内科のみです。 医師・看護師のチームで訪問し、患者様の健康管理・指導をお願いいたします。 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 クリニックにおける医師の業務は、診療科や規模、地域性により多少の差異はありますが、基本的には次のような内容で構成されます。 業務内容 - 一次診療の提供: 外来診療を中心に患者の初診対応、再診対応を行います。病歴聴取、身体所見の観察、必要に応じた検査の指示・解釈、診断、治療方針の説明を通じて、患者の全人的ケアを進めます。 - 診断と治療計画の策定: 症状に応じて薬物療法、生活指導、検査、画像診断の適正な組み合わせを決定します。慢性疾患の管理にも深く関与し、長期的な治療計画を立てます。 - 予防・健康管理: 健康診断・健診結果のフォロー、予防接種の案内、生活習慣病の予防指導、健常者・高齢者の健康維持のためのアドバイスを行います。 - 緊急対応と初期処置: 救急的な初動対応が求められる場合には、救急外来以外でも応急処置や安定化を図り、必要に応じて他院への紹介を行います。 - 編集・連携業務: 地域の医療機関や他職種（看護師、薬剤師、理学療法士、ソーシャルワーカー等）と連携し、チーム医療を推進します。紹介状作成、診療情報の共有、地域連携の橋渡し役を担います。 - 病院機能の補完的役割: 緊急時の受け入れ体制を整え、必要に応じて専門検査・専門外来への紹介・連携を調整します。クリニックの性格により、専門性を活かした診療を行うケースもあります。 - 医療事務・院内運営への関与: 処方・薬剤情報の管理、カルテ運用の改善、診療報酬の算定に関する基本的な理解、患者対応の品質向上に向けた院内ルール整備に携わることがあります。 特徴 - 少人数・地域密着の利点と責任感: 多くのクリニックは診療科目の幅が狭く、医師が幅広い領域を担当します。その分、地域の患者と長期的な関係を構築でき、信頼関係を深めやすい環境です。 - チーム医療の実践場: 看護師や薬剤師、検査技師、事務スタッフなど多職種と協働して診療を進めるため、コミュニケーション能力が重要になります。意思決定は迅速かつ透明性を伴うことが求められます。 - 柔軟性と裁量の双方: 診療スタイルは病院に比べて柔軟性が高く、個別化された治療計画を立てやすい半面、業務の裁量は医院の規模・体制に依存します。外来診療だけでなく訪問診療を組み込む施設も存在します。 - 効率と品質の両立: 院内の稼働を効率化するためのIT活用（電子カルテ、予約システム、検査連携の自動化等）が進んでおり、時間管理と診療品質の両立が課題となります。 やりがい - 継続的な患者関係の構築: 長期的なフォローを通じて患者の健康の変遷を見守り、生活の質の向上を実感できる点は大きなやりがいとなります。患者の「ありがとう」や「おかげで良くなった」という言葉はモチベーションの源泉です。 - 地域貢献の実感: 地域の健康課題に対して直接的に関与でき、予防医療や健康教育を通じて地域全体の健康水準向上に寄与できます。災害時・緊急時の初動対応で地域から信頼を得る場面もあります。 - 多職種連携の醍醐味: 看護・介護・福祉との連携を通じ、医療のみならず生活支援を含めた総合的なケアを提供できる点が魅力です。 - 専門性の活用と成長機会: クリニックの特徴に応じて、特定領域の専門性を深められる場合があります。慢性疾患管理、予防医療、訪問診療など、長期的な専門性の蓄積が可能です。 メリット - ワークライフバランスの改善の可能性: 病院勤務に比べ勤務時間の調整がしやすい環境がある一方で、夜間・救急対応がある施設もあり、勤務形態は施設次第です。ライフステージに合わせた働き方を選択しやすい点が挙げられます。 - 自分の裁量で診療を設計できる場合が多い: 診療方針や検査の導入・撤回、生活指導の方針など、院長方針と合致すれば自分の治療スタイルを反映しやすい環境です。 - 地域資源の活用と連携の幅広さ: 地域の福祉・介護・行政機関との連携を通じて、総合的なケアを実現できます。診療以外の活動（地域イベント、健康教育など）も行いやすい環境が多いです。 - 患者の満足度と信頼の積み重ね: 継続的なフォローと適切なコミュニケーションを通じて患者満足度を高め、地域社会での信頼を築く喜びがあります。 総括 クリニックで働く医師は、一次診療を核に、予防・健康管理、慢性疾患の長期管理、地域連携、緊急対応など幅広い業務を担います。少人数の組織ゆえの責任と裁量、地域密着の実感、チーム医療の醍醐味が特徴です。やりがいとしては、患者との信頼関係の構築、地域貢献の実感、多職種連携の充実感が挙げられます。メリットとしては、働き方の柔軟性や診療設計の自由度、地域資源の活用機会が挙げられ、職場によっては訪問診療や専門性の深化を通じたキャリア形成も期待できます。 |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 日給 85,000円 〜 85,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 日給：85,000円 〜 固定残業：なし |
| 研修・試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 （法人が必要と認めるときは、この期間を短縮し、または延長することがある） |
| 待遇・福利厚生 | 【各種保険】 社会保険の加入状況：無 雇用保険の適用：無 病院賠償責任保険：有 （医師・看護師業務従事者／当法人各クリニック業務についてのみ適用） 業務災害補償関係保険：有 |
| 加入保険 | 労災保険あり ／ 健康保険・厚生年金・雇用保険：無（加入条件を満たした場合のみ適用） |
| 勤務先 | 医療法人社団福禄会 福岡南クリニック |
| 勤務地 | 〒815-0037 福岡県福岡市南区玉川町15-14 |
| 最寄駅 | 高宮駅 |
| 通勤アクセス | 西鉄天神大牟田線「高宮駅」下車 徒歩５分提訴 |
| 勤務時間 | 毎週・火曜～金曜の内、1日 ９：００～１８：００（休憩６０分） |
| 休日・休暇 | クリニックの休暇日、日曜・国民の祝日 （年末年始等法人の休暇は休み） |
| 応募条件 | ≪必須条件≫ ・内科対応が可能な医師 ・膀胱留置カテーテル管理が可能なこと ・胃ろう管理が可能なこと ・気管切開カニューレ管理が可能なこと ・褥瘡対応、緩和ケアがア可能な医師 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 訪問診療 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |