薬剤師(病院)|正社員|京都府城陽市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 医療法人 啓信会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-3186 |
| 職種 | 薬剤師 |
| 職種（外部サイト連携用） | 病院の薬剤師 |
| 仕事内容 | 急性期病棟、回復期病棟、地域包括ケア病棟、障碍者病棟など、各病棟に薬剤師を配置しております。 ローテーションで各病棟をまわり、医師や看護師ともコミュニケーションが取れた環境です。 【主な業務内容】 ・内服・注射薬の調剤および監査 ・抗がん剤やTPNの調製業務 ・入院・退院時の服薬指導および持参薬の確認 ・TDMやカンファレンスへの参加などチーム医療への関与 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 病院における薬剤師の業務内容、特徴、やりがい、メリット 1. 業務内容の基本像 - 薬剤管理と調整 - 入院・外来患者に対する薬剤の適正使用の評価、薬歴の作成・管理、薬薬連携の推進を行います。 - 投薬計画の立案・評価、薬剤の重複・相互作用・アレルギー歴・腎機能・肝機能などを総合的に確認します。 - 処方監査と薬物治療の最適化 - 医師の処方が適正かどうかを確認し、必要に応じて薬剤師としての介入（代替薬提案、用量調整、投与経路の変更など）を行います。 - 薬物治療の有効性と安全性の両面から評価を行い、エビデンスに基づく助言を提供します。 - 薬剤製剤・在庫管理 - 医療用医薬品の受発注・在庫管理、期限管理、適正在庫維持を実施します。 - 指定薬剤の調製・分包・無菌製剤の作業、特殊薬剤の管理を担当することがあります。 - 医療チームとの連携と教育 - 看護師・医師・栄養士・リハビリなど他職種と連携し、患者の薬物療法の総合的なケアを実現します。 - 薬剤教育・新人薬剤師の指導、病棟巡回時の現場教育・疑義照会を行います。 - 薬剤情報の提供と患者指導 - 患者・家族に対する薬の作用機序・服用方法・副作用・服薬継続の重要性を分かりやすく説明します。 - 多職種と協力し、退院時の薬リスト作成や継続投薬計画のサポートをします。 2. 病院薬剤師の特徴 - チーム医療の中核的存在 - 医師・看護師・その他専門職と密接に協働し、薬物療法の最適化を図る役割が大きいです。 - 安全性とエビデンスの最優先 - 薬剤関連イベント（副作用、薬過量、治療の遅延など）の予防と報告、改善策の提案が日常業務に含まれます。 - 多様な患者層への対応 - 入院患者だけでなく、退院後の薬物療法の継続性も重視され、慢性疾患から緊急対応まで幅広い領域を経験します。 - 専門性の深化が期待される環境 - 小児、腎機能障害、がん薬物療法、抗感染症薬、救急薬など、部門ごとに専門性を深める道が開かれています。 3. やりがい・意義 - 患者の安全と回復に直接寄与 - 適正な薬剤選択・適切な投与量・適切な投与経路の確保によって、治療効果の改善と有害事象の低減に寄与します。 - 医療チームの意思決定を支える専門性 - 薬物治療の専門家として、他職種の意思決定を補完し、治療計画を支える役割に喜びを感じる人が多いです。 - 継続的な学習と最新情報の適用 - 新薬や治療ガイドラインの更新が頻繁にあり、最新のエビデンスを実践に反映する達成感があります。 - 患者教育の機会 - 薬の適正使用を伝えることで、患者の自己管理能力の向上に寄与できる点にやりがいを見出す人もいます。 4. メリット（魅力的な点） - 安全・安心の医療現場づくりに貢献 - 患者の安全性向上に直接関与できる点が大きなメリットです。 - 専門性の高いキャリア形成 - 専門薬剤師・認定薬剤師などの資格取得を通じて、キャリアの幅を広げやすい環境があります。 - 調整力とコミュニケーション能力の向上 - 多職種間の調整や患者・家族との対話を通じて、総合的なコミュニケーション能力が鍛えられます。 - 多様な勤務形態・勤務環境の選択肢 - 病院の規模や診療科、専門領域によって勤務形態が多様で、自身のライフステージに合わせて選択しやすいです。 5. 注意点・課題 - 緊急対応と長時間勤務の可能性 - 救急外来や深夜対応、急変時の薬剤介入など、時間的拘束が発生することがあります。 - 書類業務・監査対応の負担 - 薬剤管理記録・院内規程遵守・品質保証活動が日常的にあり、細かな事務作業が多い場面もあります。 - 専門性の習得には継続学習が不可欠 - 最新の治療ガイドラインや薬剤情報のアップデートに追随する努力が求められます。 この職種は、医療現場の「薬のプロ」として、安全・有効な薬物療法を実現する枠組みの中心を担うポジションです。患者の回復を支える重要な役割であり、チーム医療の中で自分の専門性を発揮できる点が大きな魅力です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 267,500円 〜 267,500円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■内訳 基本給210,500円～（経験加算あり） 住宅手当2,000円～10,000円 ※一律支給 （世帯主の方は10,000円支給） 資格手当25,000円 調整手当20,000円 ベースアップ手当10,000円 ■その他手当 当直手当12,000円／1回 土日のみ 夜診手当1,100円／1回 休日手当2,000円／1日 賞与月割手当40,000円（入職1年目の方のみ支給） 固定残業代なし |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月（同条件） |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度 入職3年以上対象 職員寮 家賃約17,000円（水道料金込み）インターネット無料 オートロックマンション（一般のマンション） ■京都地元の方でも一人暮らしデビューできます！ |
| 勤務先 | 医療法人 啓信会 京都きづ川病院 |
| 勤務地 | 〒610-0101 京都府城陽市平川西六反26-1 |
| 最寄駅 | 久津川駅 |
| 通勤アクセス | 近鉄京都線 久津川駅から徒歩で18分 |
| 勤務時間 | ・月曜日から土曜日 8：30～17：00（休憩60分） 定時帰宅可能 残業ほぼなし ・夜診勤務時間17：00～21：00 シフト制 （通し勤務で夜診業務に入れる方は16：15まで勤務、その後、夜診勤務前に45分間休憩あり）※夜診勤務時間中は休憩なし ・当直勤務時間20：00～翌9：00 当直業務は土日祝のみ ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応。※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります |
| 休日・休暇 | 4週8休制 1ヶ月8日～10日休みあり 入職半年後有給発生 有給消化率ほぼ100％ プライベート充実 年末年始 夏季休暇 特別休暇 育児休暇 産前産後休暇あり |
| 応募条件 | 薬剤師免許 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 病院 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |