薬剤師(調剤薬局)|正社員|福岡県久留米市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 株式会社大賀薬局 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-2139 |
| 職種 | 薬剤師 |
| 職種（外部サイト連携用） | 調剤薬局の薬剤師 |
| 仕事内容 | ○薬剤師業務ほか 処方箋の調剤・監査・投薬（服薬指導） OTC医薬品および健康食品の販売 など ＊大賀薬局本部のプロジェクトチームにも所属できます ○「真に役に立つ薬局」であるための取り組み 新しい機器や処方せん送信アプリを導入し、薬剤師の負担を軽減するとともに患者様の待機時間を短縮。 また、服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 - 業務内容 - 薬歴管理と服薬支援: 処方箋の内容を確認し、薬剤の適正投与を助言します。薬歴を記録・更新し、薬剤間相互作用や禁忌事項をチェックします。患者さんへ服薬指導を行い、自己管理のサポートをします。 - 調剤・在庫管理: 処方箋に従って薬を調剤します。薬剤の適正在庫を維持するため、発注、入出庫、賞味期限管理、廃棄対応などを行います。調剤の正確性と効率性を両立させる業務です。 - 効能・副作用の説明と相談対応: 薬の作用機序、飲み合わせ、食事・生活習慣の留意点、副作用時の対応を分かりやすく説明します。患者さんだけでなく家族からの相談にも対応します。 - 薬局運営補助業務: レセプト対応、保険請求の確認、会計・接客、電話対応、院外・院内連携の窓口としての役割があります。医療チームの一員として情報共有を行います。 - 医薬品情報の提供・教育活動: 新薬情報の収集・検証、薬局内の資料作成、セミナーや勉強会の企画・実施に関与することがあります。 - 病院・診療所との連携: 医師・看護師・管理薬剤師との連携を深め、必要時には情報提供や助言を行います。薬物療法の適正化を推進します。 - 高齢者・在宅薬剤管理の対応: 在宅医療の現場では、訪問薬剤管理指導や薬剤服用支援、薬剤の形状・用量の最適化を検討します。 - 薬剤師としての専門性の活用: 漢方薬や特殊薬剤、個別化薬物治療（OCI：個別化治療計画）など、専門領域を深める機会があります。 - 特徴 - 医療連携の前線に位置する職種: 病院の門前薬局や調剤薬局、ドラッグストアの一部門など、医療機関と地域の医療・生活支援をつなぐ橋渡し役です。 - 個別対応と標準業務の両立: 一人ひとりの患者さんへ丁寧な説明を行いながら、薬剤管理の標準化・効率化を同時に進めます。 - 法規制と倫理の遵守が不可欠: 医薬品の適正使用を徹底するため、薬事法・薬剤師法・個人情報保護などの法令遵守が要求されます。 - チーム医療の一員: 医療スタッフや他職種と協働し、患者さんの安全・安心を優先する文化が根づいています。 - 専門性の幅: 一般薬、処方薬、OTC、漢方薬、医療用麻薬など幅広い薬剤を扱い、継続的な学習が求められます。 - 品質保証とリスク管理: 誤投薬防止、二重チェック、処方の慎重な検証など、ミスを減らす仕組みが整っています。 - やりがい - 患者さんの健康改善に直接寄与できる点: 薬の適正使用を支援し、症状の改善や副作用の回避に貢献できる喜びがあります。 - 医療チームの貢献実感: 医師や看護師と連携して治療計画を最適化する過程で、チームの一員として評価されることが多いです。 - 学びと成長の機会が豊富: 新薬の登場や治療ガイドラインの更新により、継続的な専門性の向上が期待できます。 - 地域社会への貢献: 地域住民の健康維持・向上に直接寄与する職務で、長期的な信頼関係を築けます。 - 現場での問題解決能力の鍛錬: 複雑な薬物療法や高齢者の多剤併用など、現場での判断力が磨かれます。 - メリット - 安定した職種とキャリアパス: 医療系の専門職としての地位が確立されており、転職や異動にも比較的強い職域です。 - 福利厚生・待遇の充実: 大手チェーンや公共性の高い施設では、福利厚生が手厚いケースが多いです。 - 専門性の深掘りと多様なキャリア選択: 調剤薬局だけでなく、製薬企業の薬事・情報提供、医療機関連携部署、在宅薬剤管理など、様々な分野へ展開可能です。 - ワークライフバランスの取り組み: シフト制や短時間勤務、育児休業・介護休暇の制度利用がしやすい職場も増えています。 - 安心感と社会貢献性: 医療の最前線で患者さんの生活の質を支えるという社会的意義が大きい点が挙げられます。 この職種は、患者さんとの対話を通じた直接的な支援と、薬剤の安全性・有効性を担保する高度な専門性が両輪で回る点が特徴です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 315,000円 〜 315,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ※給与には薬剤師手当82,000円を含む ※ご経験、前職給与などを勘案し決定します 昇給あり 賞与（約3か月分） 役職手当 家族手当 時間外・休日出勤手当 通勤手当 上限100,000円（1ヶ月の通勤定期券代で支給） ※固定残業代なし |
| 研修・試用期間 | ※試用期間6ヶ月（条件変更なし） |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 （雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金） ・制服貸与 ・時間外、休日出勤手当 ・役職手当、家族手当 ・登録販売者資格手当あり（5,000円/月） ・交通費支給（当社規定あり） ・昇給あり（年1回/会社業績、人事評価等による） ・賞与あり（年2回/7月、12月） ・退職金制度（勤続年数3年以上） ・定期健康診断あり（年1回） ・社員優待制度 ・その他当社加入の健康保険組合が提供する各種福利厚生制度 |
| 勤務先 | 株式会社大賀薬局 大賀薬局 国分店 |
| 勤務地 | 〒839-0863 福岡県久留米市国分町181-5 |
| 最寄駅 | 南久留米駅 |
| 通勤アクセス | ゆふ高原線 南久留米駅から徒歩で24分 |
| 勤務時間 | 週40時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（休憩60分） （1日8時間勤務を基本とし、半日開局の店舗についてはシフトにて定めています） 月～金 9:00～18:00 土 9:00～12:00 ※全従業員「残業ゼロ（繁忙期除く）」を目標にしています |
| 休日・休暇 | 週休2日制 年間休日数115日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業(取得者多数) ・介護休業 ・慶弔休暇 ・罹災休暇など ※産休・育休の取得率の高さも大賀薬局ならでは。常時30～40名が育児に専念しており、その後職場復帰しています |
| 応募条件 | 薬剤師 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 調剤薬局 |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |