介護職・ヘルパー(地域包括支援センター)|正社員|宮城県仙台市
アピールポイント！
募集要項
| 勤務先企業名 | 社会福祉法人無量壽会 |
|---|---|
| お仕事No. | GTrail-3182 |
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
| 職種（外部サイト連携用） | 地域包括支援センターの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ケアマネージャー業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 地域包括支援センターにおける介護職・ヘルパーの業務内容 - 介護予防・生活支援の総合的な案内と支援計画の作成補助 地域包括支援センターは高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を続けられるよう、介護予防や生活支援の相談窓口として機能します。介護職・ヘルパーは、利用者の状況把握、家族からの相談受付、他の専門職（看護師、社会福祉士、ケアマネジャー、保健師など）との連携を通じて、適切な支援計画の具体化を支援します。 - 日常生活支援と介護予防の実務 調理、清掃、買い物、通院付き添いといった日常生活の支援だけでなく、生活リズムの整備、運動機能の維持・回復を目的とした機能訓練の補助、地域の見守り活動の連携など、介護予防の観点からの支援を行います。 - 相談・指導・連携の窓口業務 高齢者や家族からの多様な相談に対して、適切な情報提供と助言を行い、必要に応じて地域資源（福祉サービス、医療、公共サービス）へつなぐ役割を担います。社会資源の連携会議（ケース協議）に参加することもあります。 - 介護予防教室や地域講座の運営補助 高齢者が自分でできる介護予防の方法を広く伝えるための教室、健康づくりイベント、地域住民向けの啓発活動を準備・実施します。講師と連携して教材作成や進行のサポートを行う場合もあります。 - 事務的業務と記録管理 相談記録の作成、データの入力、スケジュール管理、他機関への連絡文書作成など、業務の記録と事務処理を行います。正確性と機密保持が求められます。 地域包括支援センターの特徴 - 総合的・地域密着型の支援拠点 地域の高齢者のQOL向上を目的に、介護・医療・福祉・生活支援を横断的に結ぶハブ的役割を担います。医療機関や福祉事業者、自治体と密接に連携します。 - チーム組織での連携重視 一つの専門職だけで全てを解決するのではなく、多職種が協働して個別のケースに対応します。専門職ごとの役割分担と情報共有が業務の要となります。 - 地域ニーズの多様性 高齢化の進行状況や地域特性によって、支援の重点は異なります。孤立対策、認知症支援、子育て世代との連携、災害時の生活支援など、地域課題に応じた対応が求められます。 やりがいと醍醐味 - 全人的・長期的な支援の実感 一人の利用者が地域で自立した生活を継続できるよう、生活全般にわたるサポートを通じて「自分の力で生活を守る」という自己効力感を高める瞬間を体感できます。 - 連携の醍醐味 医療・介護・福祉の専門職と連携し、複雑なケースを解決していく過程で専門知識を深められます。多職種の視点を取り入れることで、より適切な支援設計を組み立てられる点が魅力です。 - 地域貢献と信頼の積み重ね 地域の見守りや生活支援を通じ、住民からの信頼を得る喜びがあります。地域の「困った」を解決する役割として認知され、社会的意義が高い職種といえます。 - 成長機会の豊富さ ケースの多様性から、臨床的判断だけでなく、調整力・交渉力・調査力・計画立案力といったビジネススキルにも磨きがかかります。資格取得や研修参加を通じてキャリアアップが図りやすい環境です。 メリット・魅力 - 安定的な就業機会 地域包括支援センターは自治体やNPO、社会福祉協議会などの基盤が安定しており、常勤・非常勤を問わず就業機会が比較的安定しています。 - ワークライフバランスの配慮 総合窓口型の業務は比較的規則的な勤務時間が組まれやすく、介護現場の夜勤や長時間勤務の負担が相対的に軽減されるケースが多いです。ただし、ケース対応により時間外が発生することもあります。 - スキルセットの汎用性 介護職としての実務能力に加え、相談支援・地域連携・情報管理といったスキルが身につき、他の福祉・医療系職種への転職・キャリアチェンジにも有利です。 - 働く人の健康と福祉を守る使命感 高齢化社会の持続的な課題に直接関与し、地域の福祉基盤を支えるという社会的価値を日々感じられる職種です。 この職種の応募を検討する際は、地域包括支援センターの具体的な業務内容や連携体制、勤務条件が職場ごとに異なる点を確認するとよいでしょう。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 200,000円 〜 200,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 手当含む |
| 待遇・福利厚生 | 保険 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険) 給与に関する制度 昇給あり 退職金制度あり その他福利厚生情報 定年制度:60歳 |
| 勤務先 | 社会福祉法人無量壽会 特別養護老人ホーム寳樹苑 |
| 勤務地 | 〒981-0924 宮城県仙台市青葉区双葉ケ丘2丁目9-2 |
| 最寄駅 | 三島学園・東北生活文化大学・高校前バス停留所 |
| 通勤アクセス | 三島学園・東北生活文化大学・高校前バス停留所 徒歩5分 |
| 勤務時間 | 【日勤】09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 休日制度 : 週休2日制 |
| 応募条件 | 社会福祉士 |
| 選考フロー | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
| 施設種別 | 地域包括支援センター |
企業情報
| 社名 | グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都町田市本町田3205-21 |
| 代表者 | 代表取締役 内山晋哉 |
| 設立 | 2021年6月18日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.growtrail.co.jp |