看護師(介護老人保健施設|正社員|神奈川県横浜市

アピールポイント！

 

募集要項

勤務先企業名医療法人社団哺育会
お仕事No.GTrail-3196
職種看護師
職種（外部サイト連携用）介護老人保健施設の看護師
仕事内容バイタルチェック、採血、点滴、軟膏塗布、創部の洗浄処置、ストマ交換、、褥瘡処置、インシュリン注射　血糖測定、浣腸　バルン挿入　導尿　摘便、、経管栄養　胃ろう管理　吸引、 内服与薬、経過記録　アナムネ記録、日常生活援助（排泄·食事·更衣）など



以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。

介護老人保健施設（介護老人保健施設、以下「老健」）における看護師は、入所者の健康管理と日常生活の支援を総合的に担います。病院と介護施設の中間的な位置づけであり、医療と介護の連携を重視する点が特徴です。

1. 業務内容
- 健康管理と医療的ケア
- バイタルサインの観察、薬剤管理、 injections や点滴の管理、採血、検査の取り回し、急変時の対応。
- 服薬管理・薬歴の作成・他職種と連携した薬剤の適正化（副作用チェック、飲み忘防止）。
- 昼夜の巡回・オンコール対応、緊急時の一次対応と医師への連絡、救急搬送の判断に関与。
- 介護・日常生活支援
- 食事・排泄・入浴などの基本介護、リハビリの補助、機能訓練の補助計画の実施。
- 緊急時の介助、転倒・誤嚥・感染対策の徹底。
- 医療・介護連携
- 主治医、薬剤師、理学・作業療法士、介護スタッフと情報共有・ケア計画の作成・見直し。
- 退所前の在宅復帰支援や、介護支援専門員（ケアマネ）との連携による在宅復帰プランの策定。
- 書類業務・事務
- 看護記録、薬剤管理簿、感染対策の記録、カンファレンス資料の作成。
- 利用者・家族への説明、同意取得、緊急時の法的・倫理的配慮。

2. 特徴
- 医療と介護の融合現場
- 定期的な医師の回診、看護師の判断が現場の介護計画に直結するため、専門性と現場適応力が求められます。
- チーム医療と連携の要
- 介護職・リハビリ職・支援相談員など他職種との協働が日常的。情報共有の質がケアの質を左右します。
- 安定・継続的なケア
- 長期入所者が多く、季節変動や慢性疾患の管理、生活リズムの維持を重視します。急性期病院ほどの急変対応は頻度は低い一方、緊急時の判断力が重要です。

3. やりがい
- 安全・安定した日常生活の実現
- バイタルの安定、痛みのコントロール、感染予防などを通じて、利用者の生活の質(QOL)向上に直接寄与できます。
- 長期的な信頼関係の構築
- 入所者と家族との関係を深め、生活史を理解し継続的なケア設計を行える点に喜びを感じやすいです。
- 成長機会が多い
- 医療と介護の両方の知識を同時に活用・習得でき、認知症ケア、排泄ケア、疼痛管理、感染対策など幅広い技術を磨けます。

4. メリット
- 安定した勤務形態
- 老健は日勤中心のシフト運用が多く、夜勤を含む場合でも夜間待機が少ない施設もあります。年間休日・休暇制度の充実度は事業所次第ですが、安定的な勤務環境を提供する施設が多いです。
- キャリアの幅
- 看護師としての専門性を活かしつつ、ケアマネとの連携や在宅復帰支援へ展開しやすい土壌があります。教育制度や勉強会を通じたスキルアップ機会も豊富な施設が多いです。
- 社会的意義
- 高齢化社会における基盤ケアを担い、安心して生活できる環境づくりに貢献します。地域包括ケアシステムの中核的役割を果たす点で、職業的充実感を得やすい領域です。

5. 留意点
- 業務負荷と時間管理
- 緊急時対応や日常の介護業務が重なる場面があるため、優先順位付けと適切な時間管理能力が重要です。
- 感染症対策と安全管理
- 集団生活の特性上感染症対策を徹底する必要があり、最新のガイドラインの理解と実践が求められます。
- 倫理的配慮とコミュニケーション
- 自立支援と尊厳の保持、家族対応の適切さ、医療・介護の境界線の理解が欠かせません。

6. 求められるスキル・資質
- 基礎的な臨床スキルと薬剤知識
- チームでの協働力・報連相の徹底
- 高齢者・慢性疾患のケアに対する理解と柔軟性
- コミュニケーション能力と説明責任
- 自律性と判断力、冷静な対応力

総じて、老健の看護師は医療と介護の橋渡し役として、安定した生活支援と医療的ケアを両立させる重要な職種です。経験を積むほど、在宅復帰支援や生活の質の向上に対する貢献度を実感しやすい領域と言えるでしょう。
雇用形態正社員
給与月給 288,000円 〜 2,880,000円
給与詳細（年収例）・手当288,000円～（各種手当含む）
※経験考慮します。
待遇・福利厚生交通費支給(上限:月10万円まで)
昇給年1回、賞与年2回、退職金制度あり、生活支援手当(1万8,000円)、
家族手当(1万円～)、当直手当(13,000円）
更衣室あり、休憩室あり
※各種保険は、入職時加入

AMGグループ病院の外来受診、入院の際は、治療費が戻ってくる制度があります。職員、ご家族も、健康であって欲しいとの思いにて、医療費の面で職員本人、また1親等までのご家族と広範囲にケアしております。他、グループならではの福利厚生が充実しております。（介護老人保健施設の基本利用料も、還付対象）
勤務先医療法人社団哺育会　介護老人保健施設　ナーシングプラザ港北
勤務地〒223-0056
神奈川県横浜市港北区新吉田町3170番地
最寄駅綱島駅
通勤アクセス東急東横線「綱島」駅より　東急バス（綱７１）勝田折返所行　「中町」バス停下車　徒歩2分
勤務時間日勤8：30～17：30
夜勤17：00～9：00
休日・休暇週休2日制、慶弔休暇、有給休暇(3ケ月後:3日、6ケ月後：7日)
※年間休日120日
選考フロー本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。

【掲載企業主】
社名：グロウトレイル株式会社
有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822
連絡先 ：

info@growtrail.co.jp
03-6844-6600

【ご応募の方法】
応募画面へ進むを押してご応募ください。
備考/PR欄は未記載でも問題ございません。
上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。
施設種別介護老人保健施設

企業情報

社名グロウトレイル株式会社
住所東京都町田市本町田3205-21
代表者代表取締役　内山晋哉
設立2021年6月18日
資本金300万円
事業内容
  • 有料職業紹介事業（許可番号：１３－ユ－３１３８２２）
  • 求人情報サイト運営事業
  • ＨＲ・人事評価コンサルティング事業
  • Ｍ＆Ａ仲介業務
  • 産業医紹介・受託事業
  • 福祉用具貸与事業（準備中）
  • 訪問看護・訪問リハビリ事業
公式HPhttps://www.growtrail.co.jp